KURUM İÇİ YAYINLARI İLE ÇALIŞANLARIN SESİ OLAN DAIKIN RADYO YAYIN ALANINI GENİŞLETECEK
Çalışanlar mikrofon başına geçti Daikin Radyo motivasyon kaynağı oldu.
Müşteri memnuniyeti gibi çalışan mutluluğunu da ilkelerinden biri olarak benimseyen Daikin’de yeni motivasyon kaynağı radyo oldu! Daikin Radyo, çalışanların hazırlayıp sunduğu kurum içi yayınlar ile bir iletişim ve paylaşım platformuna dönüştü. Mikrofon başına geçen Daikin çalışanları, müzik yayını yapmakla kalmıyor, DJ’liğin yanı sıra birbirinden ilginç konukları ile farklı programlara da imza atıyor.
İklimlendirme ve konfor uzmanı Daikin, yenilikçi kimliğini bu kez çalışanları ile birlikte kurum içinde gösterdi. Çalışanlarının mesleki eğitim ve kişisel gelişimlerine katkıda bulunan çalışmalara farklılık kazandıran Daikin, sıra dışı bir uygulamaya imza atarak radyo kurdu. İlk yılını başarıyla tamamlayan Daikin Radyo, çalışanların hazırlayıp sunduğu zengin ve renkli program içeriği ile kısa sürede iletişim ve paylaşım platformuna dönüştü. Aynı zamanda bir motivasyon kaynağı da olan Daikin Radyo, ikinci yılında yayın alanını genişletmeye hazırlanıyor.
Çalışanlar arası açık iletişim platformu işlevi gören Daikin Radyo’nun yayın akışında Daikin ailesiyle ilgili kurumsal haberlerin yanı sıra, çalışanların mikrofon başına geçtiği ve farklı formatta hazırlanan programlar yer alıyor. Haftanın belirli gün ve saatlerinde önceden anons edilen yayınları ile dinleyicileri ile buluşan Daikin Radyo, müzikten habere kadar zengin bir içerik sunuyor. Alanlarında uzman konukların yayına renk kattığı programlara da yer verilen Daikin Radyo’da, yöneticilerle yapılan “Liderlik Sohbetleri” ve Daikin Akademi eğitmenlerinin katılımıyla gerçekleşen “Kişisel Gelişim Sohbetleri” en çok dinlenen programlar arasında bulunuyor.
Daikin Radyo’nun çalışanların farklı yeteneklerini ortaya çıkarmanın yanı sıra, hem program yapımcıları hem de dinleyicileri açısından eğlenceli ve verimli bir uygulama haline geldiğini belirten Daikin Türkiye Kurumsal İletişim Yöneticisi Hülya Dinçer, şu bilgileri verdi: “Daikin’in kurum felsefesinde yer alan en önemli unsurlardan biri de çalışan mutluluğudur. Hatta bunu müşteri memnuniyetinin bile önüne koyar, çünkü bilir ki çalışanlar mutsuzsa müşteri de mutlu olamaz. Bu nedenle Daikin bünyesinde kesintisiz eğitim ve gelişim çalışmaları vardır. Bu kez farklı bir platformda, farklı bir uygulama geliştirdik. İnsanlık tarihinin en önemli icatlarından biri olan radyoyu, teknolojik gelişmeler sayesinde kendimiz için özelleştirdik. Daikin Radyo’yu çalışanlarımızı ortak bir mecrada buluşturmak ve kendilerini özgürce ifade etmelerini sağlamak amacıyla hayata geçirmiştik. Ancak bundan çok daha fazlası oldu. İlk yılımızın sonunda gördük ki, radyomuz bir iletişim ve paylaşım platformu olurken, bir motivasyon kaynağına da dönüştü.”

